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我院开展中层干部竞争上岗工作

信息来源: 本站编辑 发布日期: 2019-10-29 19:52:55浏览次数:98

我院开展中层干部竞争上岗工作        为进一步深化我院干部人事制度改革,促进人才的合理流动和优化配置,建设一支革命化、年轻化、知识化、专业化的高素质干部队伍,我院就部分中层管理岗位开展竞争上岗工作。        经过前期的公开报名和资格审查,4月11日下午,共有31位同志参加了第一轮的笔试。4月12日下午,全院中层干部和副高以上职称老师对笔试入围的13位同志进行了民主测评。测评会上,组织人事处刘希泉处长详细介绍了中层干部竞聘的实施方案和操作规程,朱其训院长对参与此次竞聘的所有同志提出了表扬,鼓励笔试入围的同志再接再厉,朱院长强调,要本着公开、公平、公正的原则开展测评工作,确保此次竞聘工作的顺利完成。民主测评结束后,13位同志随即进行了面试的角逐,徐州市委组织部、徐州市人社局专家及我院院领导共同担任面试评委。  

 

 



江苏省徐州技师学院中级干部竞争上岗笔试现场

 



 

 

江苏省徐州技师学院中层干部竞争上岗民主测评现场

 



徐州技师学院中层干部竞争上岗面试现场

   
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